AI Engineer (F/H/X)

Rejoindre l’aventure Verisure, c’est choisir un métier avec une mission collective, celle de protéger. C’est d’ailleurs pour cela que chez Verisure, on aime appeler nos clients « nos protégés ». Dans le cadre de notre développement, nous recherchons aujourd’hui un.e IA Engineer (F/H/X) au sein de la Direction Administrative et Financière. Rattaché.e au Lead Data Science & IA, vous serez notre expert.e IA pour les différents secteurs d’activité et collaborerez étroitement avec les équipes d’intelligence artificielle de notre groupe technologique. Vous concevrez et déploierez des solutions d’IA internes à fort impact, construirez des pipelines robustes et transformerez les besoins métier en systèmes performants, fiables et optimisés.

Vos Missions Principales Seront Les Suivantes

AI & Développement de modèles

• Concevoir, entraîner et évaluer des modèles de Machine Learning et Deep Learning pour des cas d’usage internes.
• Développer des composants GenAI (RAG, extraction d’information basée LLM, fine-tuning).
• Mettre en œuvre des architectures hybrides ML + LLM pour la segmentation, la classification, la prévision ou le résumé de texte.
• Choisir l’architecture la plus adaptée (ML vs LLM) selon la valeur ajoutée réelle.
• Maîtriser les techniques avancées de prompting (prompts structurés, approche systématique, optimisation itérative)
• Une connaissance des technologies MCP serveur est un plus.

Pipeline & Engineering

• Concevoir des pipelines de bout en bout, industrialisables et robustes.
• Garantir reproductibilité, modularité et documentation claire.
• Développer des pipelines efficaces pour le prétraitement et l’évaluation.

Évaluation, tests & maîtrise des coûts

• Appliquer des méthodologies d’évaluation systématiques (benchmarks LLM, indicateurs de qualité, etc.).
• Surveiller les performances et dérives des pipelines.
• Optimiser les coûts : taille de modèles, quantification, batching, caching…

Collaboration avec Group Technology

• Préparer les ressources techniques nécessaires pour l’industrialisation par le Groupe si nécessaire (modèles, documentation, tests, API).
• Participer à la gouvernance et aux choix d’architecture.

Interaction métier (avec l’AI Product Manager)

• Accompagner l’AI PM France dans l’analyse de faisabilité, des contraintes et de l’effort.
• Traduire les besoins métier en spécifications techniques.
• Expliquer clairement les compromis ML vs GenAI aux équipes non techniques.

Compétences Requises

Compétences techniques fondamentales

• Forte expertise en Machine Learning, statistiques et évaluation de modèles.
• Solide compréhension des architectures Deep Learning (Transformers, CNN, RNN, embeddings).
• Expérience en GenAI engineering :
• RAG
• Prompt engineering structuré
• Fine-tuning / adaptation de LLM
• Très bonne maîtrise de l’écosystème Python : PyTorch, TensorFlow, Hugging Face, MLflow, etc.
• Capacité à produire un code propre, robuste et maintenable.

Engineering & MLOps Mindset

• Maîtrise du versionnage, de la reproductibilité, des bonnes pratiques d’ingénierie.
• À l’aise dans la construction de pipelines.
• Connaissances CI/CD, supervision, Docker, APIs.

Bonus appréciés

• Connaissance des frameworks d’évaluation : RAGAS, DeepEval, …
• Expérience cloud AWS, Snowflake (prétraitement, orchestration, stockage).
• Sensibilité aux contraintes de gouvernance et de sécurité IA en environnement entreprise.
• Connaissance des technologies MCP serveur.

Profil Recherché

• 2 à 5 ans d’expérience en tant qu’AI/ML engineer ou Data Scientist avec fort ADN engineering ;
• Passion pour la création de solutions IA fiables, pragmatiques, orientées valeur ;
• Curiosité, rigueur, sens de l’innovation responsable ;
• Capacité à vulgariser des concepts complexes ;
• Maîtrise de l'anglais indispensable (travail en équipe internationale).

Rejoindre L’aventure Verisure, C’est

• Un contrat en CDI avec 1 jour de télétravail par semaine
• Une formation complète dès votre arrivée et tout au long de votre parcours
• Une prime annuelle d’intéressement et de participation, avec abondement de l’entreprise (environ un mois de salaire)
• Des perspectives d’évolution : 25% de nos collaborateurs évoluent chaque année
• Le package complet : mutuelle, prévoyance, CSE, participation repas
• Intégrer une entreprise labelisée Top Employer depuis 2022, Happy Trainees depuis 2023 et Elu Service Client de l’année depuis 2024

Chez Verisure, nous sommes des personnes qui protégeons des personnes . Nous croyons profondément à la bienveillance , à la générosité et à l’honnêteté , sans lesquelles nous ne pourrions mener à bien notre mission.

Et même si vos expériences sont valorisées, nous donnons la chance à tout le monde. Parce qu’un monde plus sûr est forcément un monde plus juste, nous nous engageons à mener une politique de recrutement non discriminatoire. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.