Agent hôtelier (H/F) - contrat saisonnier

Placé(e) sous l'autorité du Cadre de santé de l'Unité, vous aurez comme missions principales :

• Assurer un cadre de vie propre et agréable au sein de l'unité : chambres individuelles ; salle de
• Soins, locaux collectifs, salle de réunion, bureaux, salle d'activités etc.par l'entretien et l'hygiène des locaux.
• Participer à la réalisation de tâches hôtelières articulées autour des repas.
• Collaborer avec l'équipe soignante.
• Respecter les consignes relatives à la prise en charge du patient.
• Appliquer les procédures et protocoles conformément à la démarche qualité entreprise dans l'établissement.
• Rendre compte des faits repérés aux infirmiers.
• Participer aux réunions et groupes de travail de l'établissement.

Les activités

• Assurer l'hygiène de l'environnement.
• Entretien et bio nettoyage quotidien.
• Entretien des accès extérieurs de l'unité (escaliers.) et tâches ponctuelles (vitres, portes.).
• Suivi des dotations, des produits d'entretien, du linge hôtelier et à usage unique.
• S'inscrire dans une démarche de formation.
• Assurer l'accueil et l'accompagnement des nouveaux agents.

Hygiène de l'unité

• Entretien et bio nettoyage quotidien.
• Acheminements des déchets, contaminés ou non dans le respect des protocoles.
• Suivi des dotations de produits d'entretien et commande dans le respect des dotations.

Gestion circuit du linge

• Acheminement, réception, tri et rangement

Service Repas

Sous la responsabilité du Cadre de Santé et en collaboration avec le personnel soignant

• Mise en température du four
• acheminement des repas et stockage
• préparation et distribution des repas et boissons sauf contre-indications
• entretien et nettoyage du matériel, du repas et du chariot

Gestion du matériel hôtelier

Sous la responsabilité et en collaboration avec le Cadre de Santé : suivi des dotations et des

stocks des produits d'entretien, du linge hôtelier et à usage unique.

VOTRE PROFIL

Compétences et ressources :

• Discrétion
• Respect
• Sens de l'observation
• Capacité à travailler en équipe
• Maîtrise des techniques en matière d'hygiène
• Maîtrise et bonne application des protocoles en matière d'hygiène
• Connaissance des limites de sa fonction et de ses responsabilités

VOTRE FUTUR POSTE

Type d'emploi : CDD à temps plein sur le mois d'août par roulement (matin 07 h 15

• 15 h 03, soir 12 h 00
• 20 h 48 ou journée 08 h 00
• 15 h 48) soit 39 h /semaine avec acquisition de jours RTT

Salaire : Rémunération brut mensuel : 2.061,03 € brut mensuel

L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun

**** 5 POSTES A POURVOIR ****