Agent.e du développement local (H/F)
ORGÈRES-EN-BEAUCE,
28
il y a 1 mois
La communauté de communes Coeur de Beauce assure le développement local et recherche son futur collaborateur qui se chargera du suivi et de l'exécution des missions à l'aménagement du territoire.
Placé sous l'autorité du DGAS aménagement et développement local, l 'agent du développement local assurera les missions suivantes :
Volet Urbanisme :
- Instruction des DIA
- Suivi de la taxe d'aménagement
- Suivi administratif des procédures d'évolution des documents d'urbanisme en collaboration avec le directeur de service
Volet développement économique :
- Suivi administratif des dossiers APPUI (aide aux TPE et PME)
- Gestion et animation d'un réseau des chefs d'entreprise du territoire
Volet transition écologique :
- Mise en place des plans d'actions (économie circulaire et plan climat)
- Suivi administratif en lien avec l'ADEME
Volet contractualisation :
- Instruire, suivre et participer à l'évaluation des dispositifs de contractualisation (CRST, CRTE, fonds de concours) en préparant les COPIL et en y participant.
Volet Habitat :
- Suivi administratif des dossiers et mise en paiement
Compétences requises :
* Compétences administratives et rédactionnelles,
* Sens de l'organisation
* Capacité à suivre le projet et à effectuer du reporting,
* Qualités relationnelles
Placé sous l'autorité du DGAS aménagement et développement local, l 'agent du développement local assurera les missions suivantes :
Volet Urbanisme :
- Instruction des DIA
- Suivi de la taxe d'aménagement
- Suivi administratif des procédures d'évolution des documents d'urbanisme en collaboration avec le directeur de service
Volet développement économique :
- Suivi administratif des dossiers APPUI (aide aux TPE et PME)
- Gestion et animation d'un réseau des chefs d'entreprise du territoire
Volet transition écologique :
- Mise en place des plans d'actions (économie circulaire et plan climat)
- Suivi administratif en lien avec l'ADEME
Volet contractualisation :
- Instruire, suivre et participer à l'évaluation des dispositifs de contractualisation (CRST, CRTE, fonds de concours) en préparant les COPIL et en y participant.
Volet Habitat :
- Suivi administratif des dossiers et mise en paiement
Compétences requises :
* Compétences administratives et rédactionnelles,
* Sens de l'organisation
* Capacité à suivre le projet et à effectuer du reporting,
* Qualités relationnelles
Entreprise
CC COEUR DE BEAUCE
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