Agent(e) de Station d'épuration (H/F)

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR

Contexte/Environnement : Vous intégrez une équipe de 9 collaborateurs pilotée et animée par François, Chef de Secteur. En qualité d'Agent(e) d'Exploitation Station d'épuration , vous êtes garant du maintien de la performance des installations d'eaux usées. À ce titre, vous contribuez à la surveillance, la maintenance, l'optimisation des installations et assurez la conformité des rejets, la continuité du service et la protection du milieu naturel.

Exploitation et maintenance des ouvrages (85%)

• Suivre le bon fonctionnement des filières de traitement
• Assurer la surveillance, l'entretien et la maintenance courante (pompes, soufflantes, dégrilleurs.)
• Réaliser des prélèvements et analyses de premier niveau (p

H, DCO, MES.)

• Gérer les sous-produits (boues, sables, graisses) et contrôler les rejets

Suivi de la performance des postes de relèvement (15%)

• Analyser quotidiennement les débits via l'outil d'Hypervision Assainissement
• Détecter les dérives de fonctionnement et alerter en cas d'anomalie ou de débordement
• Proposer et suivre des plans d'actions pour garantir le fonctionnement nominal des installations
• Travailler en lien étroit avec le chef de secteur Production EU et le technicien support exploitation

Relation avec les parties prenantes

• Echanges avec les collectivités (clients), usagers, laboratoires, transporteurs de boues.\n\n

VOTRE PROFIL

Diplômes / Qualifications : Formation Bac à Bac +2 dans les métiers de l'eau, maintenance, électromécanique ou équivalent

Expérience : Débutant accepté. Une première expérience en station d'épuration (STEP) ou dans le domaine des métiers de l'eau/de la maintenance (process industriel) est apprécié.

Vous : Autonomie, esprit d'équipe, goût pour le travail terrain.\n\n

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Permis B obligatoire.

Véhicule : Service

Poste soumis à astreintes

Déplacements : Quotidiens\n\n

VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR

Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.

Votre rémunération fixe se composera :

• d'un salaire de base compris entre 25 000 et 28 500 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
• d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau

Pourra s'y ajouter une rémunération variable :

• des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
• des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise

Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :

• la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
• les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).

Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraite

COllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.

Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).\n\n

Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !