Agent(e) commercial(e) indépendant(e) en immobilier (H/F)
DIJON,
21
il y a 15 jours
En tant que Commercial(e) indépendant(e) au sein de notre agence, vous assurerez les fonctions suivantes :
- Assurer le développement commercial de la partie location en assurant la rencontre entre bailleurs et locataires
- Rechercher des biens (appartements, maisons, locaux divers) disponibles à la location,
- Rencontrer les bailleurs,
- Estimer la valeur locative des biens,
- Conclure les mandats de location ou de gestion,
- Faire le suivi des bailleurs,
- Rechercher des candidats locataires,
- Faire visiter des biens du portefeuille location,
- Constituer des dossiers de location,
- Rédiger et faire signer des actes, effectuer le suivi du dossier de location, réaliser des états des lieux.
Activité annexe :
Assurer la permanence de l'agence 1 samedi sur 4
Votre profil :
- Aisance relationnelle, diplomatie, politesse
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Autonomie, rigueur, organisation, courage
- Esprit d'initiative, curiosité, réactivité
- Capacité d'adaptation capacité de remise en question
- Esprit service clients, esprit d'équipe
Compétences techniques de base :
- Techniques de prospection téléphoniques
- Techniques de prospection terrain
- Techniques de prospections "digitales"
- Techniques de vente en face à face
- Techniques de négociation
- Législation immobilière de la location et de la gestion locative
- Connaissances des techniques de vente
- Informatiques (Word/Excel/SAP)
Processus d'intégration :
- Présentation agence, collègues, services
- Formation d'intégration au sein de la Guy Hoquet Business School 2 mois (dont 8 jours de formation et 6 semaines d'application terrain)
- Accompagnement terrain : plusieurs semaines
- Formations Master Class : 2 jours/ an
- Convention nationale annuelle avec remise des prix des collaborateurs
- Assurer le développement commercial de la partie location en assurant la rencontre entre bailleurs et locataires
- Rechercher des biens (appartements, maisons, locaux divers) disponibles à la location,
- Rencontrer les bailleurs,
- Estimer la valeur locative des biens,
- Conclure les mandats de location ou de gestion,
- Faire le suivi des bailleurs,
- Rechercher des candidats locataires,
- Faire visiter des biens du portefeuille location,
- Constituer des dossiers de location,
- Rédiger et faire signer des actes, effectuer le suivi du dossier de location, réaliser des états des lieux.
Activité annexe :
Assurer la permanence de l'agence 1 samedi sur 4
Votre profil :
- Aisance relationnelle, diplomatie, politesse
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Autonomie, rigueur, organisation, courage
- Esprit d'initiative, curiosité, réactivité
- Capacité d'adaptation capacité de remise en question
- Esprit service clients, esprit d'équipe
Compétences techniques de base :
- Techniques de prospection téléphoniques
- Techniques de prospection terrain
- Techniques de prospections "digitales"
- Techniques de vente en face à face
- Techniques de négociation
- Législation immobilière de la location et de la gestion locative
- Connaissances des techniques de vente
- Informatiques (Word/Excel/SAP)
Processus d'intégration :
- Présentation agence, collègues, services
- Formation d'intégration au sein de la Guy Hoquet Business School 2 mois (dont 8 jours de formation et 6 semaines d'application terrain)
- Accompagnement terrain : plusieurs semaines
- Formations Master Class : 2 jours/ an
- Convention nationale annuelle avec remise des prix des collaborateurs
Entreprise
GUY HOQUET
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