Agent d'entretien et de service des bâtiments publics (H/F)

Vous travaillerez au sein d'une école maternelle et serez chargé(e) du nettoyage des locaux :

Contrôle de l'état de propreté des locaux
Vérifier l'état de propreté des locaux
Identifier les surfaces à désinfecter
Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Tri et évacuation des déchets courants
Changer les sacs poubelles
Opérer le tri sélectif
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
Gestion de stock, matériel
Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
Anticiper, passer les commandes aux services techniques
Entretenir et ranger le matériel utilisé.

SAVOIRS à maîtriser :
Organigramme, instances, processus et circuit décisionnels de la collectivité
Utilisation des produits d'entretien, de désinfection et de débouchage
Différentes techniques de nettoyage et les adapter aux missions d'entretiens confiées.
Règles spécifiques d'entretien de certains locaux et matériaux.
Connaissance des règles en matière d'hygiène et de sécurité
Risques chimiques, connaître les spécificités des différents produits d'entretien, leurs contraintes d'utilisation (interactions à éviter...), leur toxicité, etc.
Conditions de stockage et de transport des produits.
Gestes et postures de travail à adopter.
Procédure de signalisation du danger (sol mouillé)


SAVOIR-FAIRE requis :
Savoir se remettre en question en fonction des évolutions technique et environnementale du métier.
Participer à l'organisation de ses tâches en relation avec son N+1.
Savoir rendre compte de son action et signaler les dysfonctionnements ou difficultés rencontrés.
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité données.
S'adapter à des situations de travail différentes.
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Suivre les consignes de dosages des produits en fonction des surfaces à traiter et respecter les consignes d'utilisation
Contribuer aux économies d'eau et d'énergie

SAVOIR-ETRE attendus :
Polyvalence
Devoir de réserve et obligations de discrétion professionnelle
Respect des obligations de confidentialité
Ponctualité
Rigueur
Organisation
Autonome
Adaptable

Vous travaillerez seul(e) selon des horaires fixes, du lundi au vendredi. Le temps de travail sera annualisé.

En période scolaire, vous travaillerez 4h par jour les lundis, mardis, jeudis et vendredis et 2h30 les mercredis.
Pendant les petites vacances, vous travaillez 2 jours sur la période, 5h/jour.
Pendant les grandes vacances, vous travaillez en tout 97h30. Ces heures prendront place début juillet pour la remise en ordre de l'école après la fin des cours et fin août pour prépare l'école en vue de la rentrée.

La prise de poste est prévue le 1/9/25.

Rémunération indicative :
RIFSEEP (IFSE et CIA) - 13ème mois - Titres restaurant - participation à la mutuelle et prévoyance.