Agent de réseau d'eau potable et d'assainissement via la MRS (H/F)

La communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales recherche, sous l'autorité du responsable d'exploitation, un agent de réseau d'eau potable et d'assainissement H/F, pour la régie eau potable / assainissement.

Dans le cadre de vos interventions sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement :

Vous réalisez l'ensemble des travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux d'eau et les postes de comptage ;

Vous assurez la maintenance et l'entretien sur les postes de relèvement d'eau usées et du réseau d'assainissement;

Vous assurez la maintenance et les réparations sur les accessoires réseaux et les hydrants ;

Vous êtes en charge des travaux eaux et assainissement (branchement neuf, modification, renouvellement) ;

Vous assurez les manœuvres de vannes : fermeture, remise en service dans le cadre de fuites ou de travaux, purges réseaux ;

Vous réalisez les interventions de renouvellement des compteurs et des accessoires branchements ;

Vous participez aux nettoyages des réservoirs ;

Vous participez à la sectorisation et à la recherche de fuites, aux campagnes de nuit ;

Vous participez à la gestion des problématiques de qualité d'eau ;

Vous réalisez les enquêtes terrain et les diagnostics de dysfonctionnement ;

Vous suivez le bon fonctionnement des stations de neutralisation en eau potable ;

Vous rédigez les comptes-rendus de vos interventions ;

Vous assurez en autonomie l'astreinte opérationnelle hebdomadaire pour garantir la continuité de service et les besoins en eau des usagers.

Etre autonome et réactif/ve,

Savoir organiser son travail et faire preuve d'initiatives,

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Curiosité technique

Savoir travailler en équipe,

Savoir rendre compte,

Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve,

Sens du service public,

Savoir prendre la parole pour exprimer ses idées, ses propositions d'amélioration dans son activité.

Recrutement ouvert à tout candidat, sans condition de formation, ni expérience, en 3 étapes obligatoires via la méthode de recrutement par simulation.

1 / participation à la réunion d'information collective : lundi 19 octobre à 9h à l'agence France Travail de Remiremont : candidater à l'offre pour recevoir l'invitation

2 / évaluation des habiletés professionnelles : mardi 20 octobre à l'agence FT de Remiremont. (maitrise des savoirs lire / écrire / compter indispensables)

3 / entretien de motivation pour les candidats validés : date à définir.

Prise de poste rapide à l'issue de processus, vous serez accompagné sur le poste pour le développement des compétences.