Agent de contrôle qualité F/H
VERVINS, 02
il y a 2 jours
Offre n° 209FRMBAgent de contrôle qualité F/H
Nous recherchons pour notre client 2 profils qualité (h/f).
Responsabilités
- Être capable d'identifier et de diagnostiquer les dysfonctionnements et/ou anomalies.
- Maîtriser et utiliser les techniques et outils analytiques de contrôle qualité.
- Maîtriser les logiciels métier.
- Savoir respecter les modes opératoires, les règles et les procédures.
- Assurer l'interface auprès des ateliers et services.
- Savoir alerter et déclarer systématiquement toutes anomalies.
- Conseiller et former les équipes.
- Elaborer des tableaux de bord.
- Actualiser les outils de suivi de la qualité.
- Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires.
- Mettre en place une démarche qualité.
- Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure.
- Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes.
- Concevoir des procédures de maintenance.
- Concevoir des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production.
- Réaliser des contrôles ou des tests.
- Contrôle visuel.
- Lecture de plan, de schéma.
- Normes de sécurité électrique.
- Normes et techniques de contrôle qualité : métrologie, essais.
- Normes qualité.
- Processus de fabrication et des points de contrôle.
Compétences clés
- Réactivité.
- Habileté manuelle.
- Adaptabilité.
- Autonomie.
- Capacité à contrôler.
- Capacité à déléguer.
- Capacité à prendre des décisions.
- Capacité à travailler en équipe.
- Capacité à faire preuve de professionnalisme.
- Fiabilité.
- Curiosité.
- Disponibilité.
- Sens critique.
- Esprit d'analyse.
- Logique.
- Investissement.
- Méthode.
- Organisation.
- Polyvalence.
- Capacité à prendre des initiatives.
- Rigueur.
- Sens des détails.
- Sens des responsabilités.
- Vigilance.
Éligibilité et expérience
- Débutant accepté.
Type de contrat et rémunération
Intérim – 7 mois.
Durée du travail : 36 h/semaine; travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.).
Salaire brut annuel : 23 045 € à 25 000 € sur 12 mois.
Avantages
- +10% IFM.
- +10% CP, CSE Synergie.
- Prime Participation.
- CET à 6%.
- Aides et Services (Mutuelle, Logement, Garde d'enfants).
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.
Employeur
Synergie.
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
SYNERGIE
Plateforme de publication
WHATJOBS
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