Agent d'Entretien des Sites Sportifs - Ville de Saint-Quentin H/F
SAINT QUENTIN
il y a 3 jours
La collectivité recrute un agent d'entretien afin d'assurer la propreté, l'hygiène et la sécurité des installations sportives de la ville.
Amplitude horaires : 5h-13h. Travail les week-ends. Des adaptations d'horaires (en journée ou en soirée) sont possibles selon les besoins du service.
DESCRIPTION DES MISSIONS
- Entretien :- Nettoyer et désinfecter les sols, vestiaires, douches, sanitaires, tribunes et espaces communs - Entretenir les abords des équipements - Trier et évacuer les déchets - Contrôler l'état de propreté - Signaler les besoins d'interventions techniques spécifiques - Assurer le suivi des stocks (produits d'entretien, petit matériel) - Assurer l'entretien courant du matériel utilisé
- Sécurité :- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité - Intervenir en cas d'alerte, coordonner les évacuations et prévenir les services compétents - Signaler tout incident ou dysfonctionnement
- Sobriété énergétique :- Mettre en oeuvre les consignes de maîtrise de l'énergie (chauffage, éclairage ...) - Suivre et signaler les dysfonctionnements liés aux installations techniques - Sensibiliser les usagers et prestataires aux bonnes pratiques énergétiques
DESCRIPTION DES MISSIONS SPÉCIFIQUES
- Accueil et accompagnement du public
- Participer à l'accueil des usagers (clubs sportifs, scolaires, associations, spectateurs, grand public)
- Fournir les informations pratiques et orienter le public
- Veiller au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité
- Assurer la continuité du service sur l'ensemble des sites, en cas de besoin.
Compétences professionnelles et techniques
- Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des matériels d'entretien
- Connaissance des règles et procédures d'entretien
- Connaissance des dosages et des conditions de stockage des produits d'entretien
- Savoir adapter les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités
- Connaissance des règles de tri sélectif
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (PMR, ERP ...)
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler
- Savoir rendre compte oralement et par écrit
- Aptitude à la gestion d'urgence et à la pratique des premiers secours
Compétences relationnelles
- Sens du service public, rigueur et disponibilité
- Capacité d'adaptation et polyvalence
- Savoir travailler en équipe
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail
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