Agent d'entretien des espaces extérieurs des cimetières (H/F)

• du service administratif funéraire (SAF) qui comprend le pôle concessions, la cellule enquête et signalement et le pôle décès,
• du service gestion des sites composé du pôle bâtiments et projets, du pôle études et travaux, des Cimetières Guillotière, Croix-Rousse, Loyasse et Saint-Rambert
• du pôle ressources rassemblant les missions d'accueil de la direction, les archives, la régie et en lien avec le secrétariat général de la délégation, les finances ressources humaines

Sous la responsabilité du responsable d'équipe entretien des cimetières, vous assurez l'entretien des espaces extérieurs et des espaces verts au sein des cimetières lyonnais, tous labellisés « refuge Ligue de Protection des Oiseaux (LPO) » afin d'accueillir la biodiversité en assurant une gestion différenciée des espaces verts.

Au sein d'une équipe de 5 agents, vous êtes chargé de :

l'entretien des espaces verts : tonte, taille des haies, plantations, ramassage des feuilles mortes, collecte des déchets par roulement, mise en oeuvre des projets de développement durable

l'aménagement des sites : participation aux petits travaux au sein des cimetières (maçonnerie, terrassement, remise en état d'allées,...)

l'entretien du matériel à disposition (nettoyage, niveaux d'huile,...) : balayeuse, tracteur,...

Profil recherché

Vous avez une bonne connaissance des techniques de nettoyage et des règles du tri sélectif.

Vous avez des notions de jardinage et savez entretenir des espaces verts : entretien raisonné, tonte, taille et entretien des végétaux.

Vous êtes polyvalent et avez l'esprit d'initiative.

Vous avez le sens des relations humaines et le goût du travail en équipe.

Informations complémentaires

• Lieu de travail : cimetières de Loyasse et Saint Rambert, possibilité ponctuellement de travail sur les autres cimetières lyonnais (Guillotière - Croix-Rousse)
• Horaires : Journée continue / 7h00 - 14H30 l'été ; 7h30 - 15H00 l'hiver, travail le samedi et certains jours fériés par roulement
• Disponibilité indispensable en période de la Toussaint
• Astreinte Neige certains week-ends de décembre à février
• Permis B nécessaire

Rémunération brute mensuelle : à partir de 2 030 € brut/mois + prime de fin d'année 1 836 € brut et CRM 457 € brut sous conditions

• Participation transports en commun ou velo'v à hauteur de 75%
• Carte ticket restaurant : possibilité jusqu'à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville
• Forfait « mobilités durables » : jusqu'à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
• Participation à une complémentaire santé et prévoyance
• Congé menstruel
• 10 semaines de congés 2ème parent

• Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages.des avantages pour toute la famille !