Agent Commercial indépendant
Overview
- DRH,
- Consultants RH,
- assurance / protection sociale,
Dans un contexte où les entreprises font face à une pression croissante sur leurs obligations légales, leur gestion RH, leur prévention des risques professionnels et leur responsabilité de dirigeant, SignalRH recherche des agents commerciaux indépendants / consultants, pour accélérer son développement.
Why join SignalRH?
SignalRH est une solution digitale B2B qui répond à des enjeux devenus majeurs pour les employeurs :
- prévention des risques psychosociaux,
- canal de signalement des violences et comportements inappropriés au travail,
- alertes santé sécurité au travail,
- conformité et traçabilité,
- amélioration du pilotage RH et managérial.
Notre solution s’adresse aux entreprises de plus de 50 salariés , un marché particulièrement sensible aux enjeux de conformité, de climat social, de marque employeur et de sécurisation juridique.
Opportunité
Une opportunité particulièrement pertinente dans le contexte actuel
Aujourd’hui, les dirigeants cherchent des solutions concrètes pour :
- réduire leur exposition juridique et financière,
- structurer leurs démarches de prévention,
- répondre aux attentes croissantes en matière de RSE,
- rassurer leurs salariés et partenaires,
- professionnaliser leurs outils RH sans alourdir leur organisation.
Dans un environnement économique tendu, où les entreprises arbitrent davantage en faveur des solutions utiles, mesurables et à impact direct, SignalRH peut devenir pour vous une activité de développement très forte, voire une activité principale .
Ce que nous proposons
- 20 % de commission sur les ventes
- 10 % de récurrence
- Formation assurée (2 jours)
- Outil support et accompagnement commercial
- une offre à forte légitimité, portée par des obligations concrètes côté employeur
- un discours commercial fondé sur la conformité, la prévention, la performance sociale et la sécurisation du dirigeant
Profil recherché
Nous recherchons des profils ayant une appétence pour la vente B2B et capables d’échanger avec des interlocuteurs de haut niveau :
- Dirigeants,
- DRH,
- Responsables HSE / QHSE,
- Préventeurs,
- Consultants RH,
- Acteurs du conseil aux entreprises,
- Réseaux professionnels ou apporteurs d’affaires.
Une expérience dans les univers suivants constitue un vrai plus :
- ressources humaines,
- prévention des risques professionnels,
- assurance / protection sociale,
- conseil B2B,
- santé au travail,
- services aux entreprises.
Vos atouts pour réussir
- autonomie,
- fibre commerciale,
- capacité à créer une relation de confiance,
- sens du résultat,
- intérêt pour les enjeux RH, juridiques, sociaux et managériaux.
Ce que vous vendez
Vous ne proposez pas un produit “de confort”.
Vous commercialisez une solution qui aide les employeurs à répondre à des enjeux réels, urgents et stratégiques .
C’est précisément ce qui fait la force de l’offre dans la période actuelle :
les besoins sont là, la réglementation pousse à l’action, et les entreprises recherchent des partenaires capables d’apporter des réponses crédibles et opérationnelles.
Rejoignez-nous
Vous souhaitez développer une activité à fort potentiel, avec une rémunération attractive et une offre porteuse de sens sur un marché en forte tension ?
SignalRH peut devenir une excellente activité complémentaire… ou une véritable activité principale (possibilité exclusivité territoriale).
Plus d'infos:
Site :
#J-18808-Ljbffr