Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

Offre n° Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI.

Vos missions et responsabilités

• Prospection et développement de votre portefeuille de biens : rechercher de nouveaux biens à vendre, estimer les biens en fonction du marché, accompagner les vendeurs et acquéreurs.
• Commercialisation des biens : rédiger et diffuser des annonces attractives, organiser des visites avec les potentiels acquéreurs, mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace.
• Accompagnement des clients : conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape, négocier les offres pour aboutir à un accord.

Ce que nous offrons

• Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024.
• Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.
• Une visibilité maximale sur les portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.).
• Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier.
• Une rémunération avantageuse : chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€.
• Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes.
• Opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes.
• Réputation : réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés, note de 4,7/5.

Profil souhaité

• Tout profil, quel que soit le parcours ou la formation. Expérience : débutant accepté.

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique préalable
2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région
3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Type de contrat

Profession libérale; Emploi non salarié.

Employeur

250 à 499 salariés.