Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

Offre n° 211DGYF - Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

Nous recherchons pour notre résidence EMEIS Les Portes du Lubéron à Avignon un(e) Agent de Service Hôtelier/Auxiliaire de vie pour un CDI à temps complet dès que possible, sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation.

Responsabilités

• Aider les aides-soignants et les aides médico-psychologiques en participant à la toilette : nettoyer les dentiers, les prothèses, les lunettes et effectuer les soins de bouche.
• Effectuer les actes de stimulation dans le cadre de l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienne.
• S'assurer de la bonne installation des résidents et de tout soin de confort.
• Assurer les transferts, le déshabillage et le coucher des résidents.
• Préparer la mise en place pour les repas, installer les résidents et accompagner la prise de repas.
• Effectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communs.
• Réaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des résidents.
• Veiller à l'approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de lingerie.
• Contribuer à la vie sociale des résidents et à la convivialité des lieux de vie.

Rémunération

À partir de 1 766,92 euros brut base temps plein (151,67 heures) + 206 euros brut de Prime Ségur + majoration du dimanche + prime de férié.

Horaires

7h/19h dont 2h de pauses, roulement à la quatorzaine :

• Week 1 : lundi travail, mardi travail, mercredi repos, jeudi repos, vendredi repos, samedi travail, dimanche travail.
• Week 2 : lundi repos, mardi repos, mercredi travail, jeudi travail, vendredi travail, samedi repos, dimanche repos.
• Weekend : un weekend sur deux.

Avantages

• Participation et primes de cooptation.
• Possibilité d'heures complémentaires / supplémentaires.
• Services à taille humaine : management en proximité, esprit d'équipe et entraide.
• Accès facilité à la formation (financement de DU, etc.).
• Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité au sein du Groupe.
• Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.

Compétences

• Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire.
• Vérifier le contenu du chariot de ménage et préparer les solutions de nettoyage.

Savoir‑être professionnels

• Être à l'écoute et faire preuve d'empathie.
• Faire preuve d'autonomie.
• Faire preuve de rigueur et de précision.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.