Administrateur Poste de Travail

Overview

ChoisissezSonepar! Leleader mondial de la distribution de matériel électrique, qui allie envergure internationale et agilité d’une entreprise familiale. Un environnement exigeant, où les fonctions support sont au cœur de la performance car c’est en coulisse que naissent les plus belles réussites! Pour des projets concrets et une vraie montée en compétences, rejoignez Sonepar France pour donner du sens à votre alternance!

Au sein des équipes supports Sonepar France de Boulogne-Billancourt (92), dans votre quotidien en tant qu’Administrateur Poste de travail, vous serez amené(e) à :

Responsabilités

• Préparation et déploiement d’images Windows 11 (Autopilot, MECM, Intune)
• Configuration des applications standard M365
• Gestion du cycle de vie : mises à jour Windows, drivers, firmwares
• Vérification de la conformité des configurations via Intune
• Suivi de l’enrôlement des terminaux (Windows, mobile)
• Application et suivi des stratégies (compliance, configuration, baselines de sécurité)
• Gestion du catalogue applicatif : packaging, versioning, déploiements
• Analyse et résolution des erreurs d’affectation de policies ou d’installations
• Traitement des tickets liés au poste de travail, à M365, à OneDrive/SharePoint, à Teams
• Diagnostic des incidents réseau et applicatifs simples
• Rédaction de procédures de résolution courantes
• Scripts PowerShell pour : automatiser des tâches récurrentes (inventaire, nettoyage), préparer des configurations, collecter des logs
• Participation à l’amélioration continue des processus

Description du profil

Ton starter pack pour rejoindre l’aventure Sonepar :

• Tu prépares une formation type Bac +4/+5 en école d'ingénieur informatique
• Tu es curieux(se), rigoureux(se)
• Tu aimes le travail en autonomie, et tu as un bon relationnel

Et ce n’est pas tout : en nous rejoignant, tu profites aussi d’avantages tels que :

• Restaurant d’entreprise
• CSE attractif avec divers avantages
• Formation continue et accompagnement personnalisé
• Perspectives réelles d’évolution et de mobilité interne

Processus de recrutement

Étape 1 : Entretien avec ton futur tuteur

Étape 2 : Entretien Visio avec un RRH

Bref, prêt(e) à être le futur(e) alternant(e) de Sonepar ?