Adjoint Responsable paie H/F

Le poste

Le futur Adjoint Responsable paie H/F établira des relations opérationnelles avec les Gestionnaires de paie H/F, les collaborateurs du service des ressources humaines et, le cas échéant, le service comptabilité ou contrôle de gestion.

Vos principales missions consisteront à :

• Prendre en charge un portefeuille de paies et attribuer les missions aux Gestionnaires de paies H/F ;
• Fournir un appui technique et organisationnel à l’équipe des Gestionnaires de paies H/F, en collaboration avec le Responsable Paie H/F, sans lien hiérarchique avec ces derniers ;
• Participer à la vérification des soldes de tout compte, à la formation des nouveaux Gestionnaires H/F et interlocuteurs, ainsi qu’à la mise à jour d’une « bible » de paie et à la veille juridique et sociale (mission ponctuelle) ;
• Assurer l’intérim en cas d’absence du Responsable Paie H/F pour les déclarations sociales ;
• Veiller au contrôle et au bon déroulement des opérations de paie, ainsi qu’à la mise en œuvre de projets d’évolution des logiciels de paie ;
• Contribuer à des études et projets en collaboration avec le service comptable et le contrôle de gestion, notamment sur les indicateurs sociaux et la rémunération des salariés.

Le profil

Capacité à travailler dans un environnement exigeant, multisites, multi-structures, multi conventionsCapacité à gérer en autonomie un portefeuille de 400 paies (y compris calcul des SDTC, vérification DSN…)Connaissance du secteur médico-social appréciéeBonne connaissance du droit du travail et du droit socialConnaissance de la CCN 51 et du logiciel paie EIG serait un plusMaitrise du pack office (TCD, RechercheV, formules…)Capacité à travailler en équipe (entraide et savoir-vivre)Bon relationnel (contact quotidien avec les Directeurs de site, interlocuteurs RH, Sces Comptables…)Organisation, Rigueur, Respect des délais et des process, Gestion des priorités, Agilité d’esprit, Savoir rendre-compte, Proactivité, Sens du service…Expérience souhaitée : 4 ans

Conditions de travail:

Statut : Cadre Rattachement hiérarchique: Responsable paie H/FLieu de travail: Siège social de Habitat et Humanisme Soin, situé à Caluire et CuireRémunération: A partir de 31K fixe sur 12 mois Type de contrat: CDI / Temps pleinDate de démarrage: ASAP Habitat et Humanisme Soin Créée au début des années 2000, l’association Habitat & Humanisme Soin, anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau de 70 établissements est présent dans 29 départements en France. Habitat & Humanisme Soin recherche un Adjoint au Responsable paie, pour le siège social situé à Caluire et Cuire. Vous aimez le contact, les relations humaines ?Vous souhaitez intégrer une filière d’avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d’une équipe à taille humaine ?Vous avez envie d’être utile et de vous engager pour les plus fragiles ?Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !