Adjoint responsable paie F/H

IMMOBILIERE 3F | CDD 6 mois | 55K€-60k€ | paris 13ème siège | 01/10/2026 | Télétravail proposé

Description de l'entreprise :

Le groupe 3F gère près de 305 000 logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires.Chez 3F, notre engagement en faveur de l'égalité professionnelle, de l'inclusion, de la non-discrimination et du handicap se vit au quotidien. La diversité enrichit notre entreprise car chaque parcours est unique et participe à construire le collectif. Rejoignez-nous !

Description du poste :

Dans une équipe d'une vingtaine de gestionnaires paies h/f , vos missions seront les suivantes :

• - Encadrement et soutien techniqueÊtre l’interlocuteur privilégié(é) des gestionnairesInterface entre les gestionnaires et les responsables paieEncadrement fonctionnel de 20 gestionnaires paie, avec l’appui de 2 référent(e)sGarantir la fiabilité de la paie de l’équipeContribution active à la continuité de service (gestion des portefeuilles en période de congés)Identification des besoins de formation et accompagnement au développement des compétencesAnimation de réunions techniques et d’ateliers paieAccompagnement des gestionnaires dans la résolution des anomalies GTARemontée des incidents à la responsable paie adjointe
• -Contrôle URSSAF et Contrôle social :Référent(e) expert(e) sur la gestion des cotisations URSSAFGarant de la mise à disposition des documents demandés
• - Gestion administrativePossibilité de gestion administrative d’un petit portefeuille de paie (Attestations, avenant TPT…)
• - Protection sociale et paiePossibilité de gestion paie d’un petit portefeuille dans le respect du planning établi (éléments variables à saisir, entrées-sorties, contrôle)Savoir gérer les absances d'ordre médical : saisir les arrêts de travail, réaliser les attestations de salaire, les déclarer aux organismes (DSN, Net entreprises),Gestion de la subrogation et récupération des IJSSAnalyse mensuelle des IJSS récupérées pour l’ensemble de l’équipeVérification des indemnités de prévoyance et suivi des dossiers décèsSuivi des requalifications d’arrêts en accidents du travail (AT)Mise en place de contrôles de masse (primes, proratas, régularisations collectives)Contrôle des soldes de tout compte de l’équipeContrôler les états de paiements avant télétransmission des virements et élaboration des chèquesAssurer le contrôle et le paiement des charges sociales auprès des organismes concernésAssurer le contrôle et résolution des anomalies DSN

Profil attendu :

Avantages :

• Télétravail
• 30 jours de congés payés
• RTT
• Mutuelle avantageuse
• Horaires variables
• Intéressement
• Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
• Carte restaurant
• Avantages CSE