Adjoint Responsable Maintenance — Défis & Avantages

Envie de relever des défis techniques au cœur d'un site industriel dynamique ? Postulez !

Responsabilités

• Coordonner la maintenance préventive et curative des équipements, utilités et infrastructures.
• Assurer le suivi des contrôles réglementaires et des interventions externes dans le respect des règles QHSE.
• Contribuer à l'amélioration des installations et à la mise en œuvre de nouveaux projets.
• Accompagner techniquement les équipes et favoriser leur montée en compétences.
• Assurer le pilotage et l'animation des équipes en veillant à l'évaluation et au développement des collaborateurs en maintenant de bonnes conditions et relations de travail.
• Suivre les activités via la GMAO et remonter les indicateurs au responsable maintenance.
• Participer aux audits et aux projets transversaux du site.

Rémunération proposée

• Un salaire fixe
• Prime d'astreinte
• Prime Annuelle (13e mois)
• Diverses primes (prime d'ancienneté de 3% dès 3 ans et pouvant aller jusqu'à 15% pour les plus fidèles, prime de transport, majoration des heures de nuit, prime panier, ...)
• Prime sur objectif annuelle
• Intéressement et Participation aux bénéfices
• Plan d'Épargne Entreprise
• Mutuelle et prévoyance
• Des avantages liés au CSE (chèques vacances, bon d'achat, )
• Le petit plus, un accès aux produits du Groupe à des prix très attractifs.

Processus de recrutement

Entretien téléphonique, entretien avec Directeur et Responsable Maintenance, entretien avec RH, visite de l'usine, et test Assesfirst. N'hésitez plus, candidatez !