Adjoint(e) au greffier du pôle social au tribunal administratif de Cergy-Pontoise (H/F)

L'activité du service:Le tribunal administratif de Cergy-Pontoise compte 12 chambres, un greffe central, 1 pôle des urgences, 1 pôle social et 1 greffe des référés non urgents et des exécutions de jugements.Le greffe de chambre est constitué de deux agents, le greffier et son adjoint. Ce greffe est placé sous la responsabilité du greffier de chambre (agent de catégorie B) .Liaisons hiérarchiques: Président de juridiction, greffier en chef, greffier en chef adjoint, greffier de chambreLiaisons fonctionnelles: Président de chambre, magistrats, administrations, requérantsVotre activité:

• Placé(e) sous l’autorité du greffier de chambre, vous assurez l’exécution des différents actes de procédure dans les dossiers constituant le stock de la chambre (communication des mémoires et pièces, mesures de régularisation, notification des décisions juridictionnelles) jusqu’à l’archivage du dossier.

Après quelques mois d’adaptation au poste, vous pouvez:

• Assister le greffier de chambre dans ses fonctions (rédaction d'ordonnances, suivi actif du stock, traitement des dossiers de médiation, relecture de jugements…)
• Assurer l'intérim y compris lors des audiences.

Vos perspectives:

• Diversification et spécialisation des compétences en matière juridique et de procédure
• Développement de l’amplitude et de la variété des fonctions exercées
• Acquisition d’une culture et de compétences juridiques permettant de présenter de nombreux concours et examens de la fonction publique.

Conditions particulières d'exercice

Durée attendue sur le poste: 3 ans

• Il n'est pas nécessaire de disposer d'une formation ou de connaissances juridiques étendues pour occuper le poste. Cependant, une réelle motivation à rejoindre les métiers du greffe et une bonne connaissance de l'organisation des services de l’État sont requises. Par ailleurs, le titulaire du poste devra faire preuve de qualité d’organisation, de méthode et de rigueur.
• Une formation complète à la procédure administrative contentieuse ainsi qu'au maniement des applications de gestion des recours (applications Skipper et Télérecours) sera assurée en interne.
• Par ailleurs, des formations métiers complémentaires assurées par le centre de formation de la juridiction administrative (Montreuil) devrons être suivies par l'agent (deux modules de 5 jours) .

Profil recherché

Compétences requises:Savoir d'organiser: niveau maîtriseSavoir travailler en équipe: niveau maîtriseSavoir communiquer: niveau maîtriseSavoir d'adapter: niveau maîtriseAvoir le sens des relations humaines: niveau maîtriseSavoir s'exprimer oralement: niveau pratiqueCompétences à acquérir:Compétences juridiques: niveau maîtriseCompétences informatique et bureautique: niveau maîtriseConnaître l'environnement professionnel: niveau maîtriseSavoir rédiger: niveau pratiqueSavoir appliquer la règlementation: niveau maîtrise

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