Adjoint au Responsable Qualité H/F

Offre n° – Adjoint au Responsable Qualité H/F

Rattaché au Dirigeant Responsable et au Responsable Qualité, vous participez activement au pilotage du Système de Management de la Qualité et HSE de l’entreprise. Vous accompagnerez la prise de poste avec formations possibles (EN 9100, audit interne, Réglementations Part‑145 et Part‑21G). Vous piloter‑a le processus HSE, suivrez les indicateurs, mettrez en place les plans d’amélioration, gériez le risque chimique (FDS, SEIRICH, suivi des produits chimiques), suivrez et mettrez à jour le DUERP, organiserez et animerez des causeries et minutes de sécurité, assurerez la gestion et l’évacuation des déchets chimiques via des prestataires agréés. Vous planifierez et réaliserez les audits internes, rédigerez les rapports d’audit, suivrez les traitements des écarts, contribuerez à la conformité aux exigences EN 9100, Part‑145 et Part‑21G, participerez aux projets d’obtention d’agréments internationaux (CAA UK, CAAR 145 Chine), planifierez les campagnes d’étalonnage et de vérification des instruments, vérifierez les certificats d’étalonnage, assurerez la traçabilité des moyens de mesure et contribuerez à l’amélioration de l’organisation des ateliers via des chantiers 5S.

Qualifications

• BAC+2 QLIO.
• Connaissance des systèmes de management de la qualité (EN 9100 / ISO 9001).
• Connaissance des réglementations aéronautiques Part‑145 et Part‑21G appréciées.
• Maîtrise des principes d’audit interne.
• Connaissance des outils de gestion des risques chimiques (SEIRICH).
• Connaissance de la gestion des déchets chimiques et des exigences HSE.
• Sensibilité aux démarches Lean / 5S.
• Maîtrise d’Excel pour le suivi d’indicateurs, l’analyse de données et le pilotage des plans d’actions.
• Anglais professionnel écrit et parlé.
• Bonnes capacités rédactionnelles.

Qualités personnelles

• Rigueur et sens de l’organisation.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Capacité à travailler en transversal avec les équipes.
• Souci de pédagogie et de communication.
• Force de proposition dans une démarche d’amélioration continue.

Type de contrat : CDI. Contrat de travail, durée : travail en journée.

Salaire brut annuel : 30 000 à 35 000 Euros.

Expérience

• Débutant accepté.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques.

Employeur

Servat est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans l'étude, la production et la réparation de moteurs électriques. Elle dispose d’agréments et certifications indispensables pour évoluer dans le secteur de l’aéronautique (ISO 9001, EN 9100, Part‑21G, Part‑145, FAR 145).