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Acheteur Public (H/F)

CAHORS, 46
il y a 19 heures
CDI
Temps plein

RESPONSABILITÉS :

  • Rattachement administratif au Centre Hospitalier de Cahors, avec mise à disposition auprès du GCS ASO, poste en présentiel à 100%\n\n

Missions principales :

Management

  • Encadrer et piloter une équipe de 3 assistants achats\n\n
Analyse des besoins et stratégies d'achats\n\n
  • Recueillir et analyser les besoins des établissements adhérents
  • Contribuer à la définition des stratégies d'achat
  • Réaliser des études de marché et du sourcing fournisseurs
  • Harmoniser et mutualiser les besoins à l'échelle régionale\n\n
Passation des marchés publics\n\n
  • Piloter les procédures de marchés (MAPA, appel d'offres...)
  • Rédiger les pièces administratives (RC, AE, CCAP...) et contribuer au CCTP
  • Publier les consultations et gérer les procédures dématérialisées
  • Analyser les candidatures et les offres
  • Rédiger les rapports d'analyse et notifier les marchés\n\n
Suivi d'exécution des marchés\n\n
  • Assurer le suivi administratif et technique des marchés
  • Piloter les reconductions, avenants et évolutions contractuelles
  • Suivre les consommations et les engagements
  • Gérer les litiges et assurer la relation avec les fournisseurs

Performance et optimisation des achats

  • Suivre les gains économiques et qualitatifs
  • Mettre en place et piloter des indicateurs de performance
  • Contribuer à une politique d'achat responsable
  • Participer à la mutualisation des pratiques\n\n

Sécurisation juridique

  • Garantir la conformité des procédures au Code de la commande publique
  • Assurer la traçabilité des procédures
  • Veiller à la sécurité juridique des actes\n\n
Positionnement hiérarchique\n\n
  • Sous l'autorité du pharmacien coordonnateur de la filière
  • Sous la responsabilité organisationnelle du Directeur du GCS ASO (basé à Perpignan)
  • Travail en étroite collaboration avec le pharmacien coordonnateur

PROFIL RECHERCHÉ :

Statut : Adjoint des Cadres - Catégorie B\n\n

Compétences requises :

Connaissances

  • Maîtrise du Code de la commande publique
  • Connaissance des procédures de passation des marchés
  • Notions de comptabilité publique
  • Connaissance du secteur hospitalier ou médico-social appréciée\n\n

Compétences techniques

  • Rédaction juridique et administrative
  • Maîtrise des outils de dématérialisation
  • Suivi contractuel et pilotage de marchés\n\n

Qualités professionnelles

  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Capacités d'analyse et de synthèse
  • Sens de la négociation
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Aisance relationnelle et travail en équipe
Plateforme de publication
France Travail
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