ACCOUNT MANAGER H/F

Depuis plus de 45 ans, Pluxee mène ses activités en tant que partenaire de confiance et s’engage à créer un impact positif pour l’ensemble de ses parties prenantes : stimuler l’activité économique au sein des communautés locales, soutenir le bien‑être au travail des employés tout en protégeant la planète.

Pluxee France SA est une filiale du Groupe Pluxee proposant des solutions d’avantages aux salariés adaptées aux objectifs et enjeux ressources humaines de ses clients.

L’offre de Pluxee France recouvre notamment :

• Les titres restaurant
• Les titres cadeaux
• Les CESU
• Les solutions de mobilité

Responsabilités

En tant qu’Account Manager F/H, vous serez rattaché·e à un Directeur·rice Régional Mid‑Market et chargé·e de la fidélisation d’un portefeuille clients confiés en utilisant la méthode client for life.

• Développer son réseau d’influence chez les clients confiés.
• Développer directement et indirectement l’offre globale Pluxee auprès de ses clients.
• Écouter et diagnostiquer les attentes et les besoins.
• Vendre et négocier la solution adaptée.
• Fidéliser et développer le portefeuille client.
• Appliquer la politique commerciale de l’entreprise et augmenter la rentabilité des contrats confiés.
• Détecter de nouvelles opportunités de ventes chez le client (cross‑selling).
• Concevoir, piloter et mettre en œuvre des solutions adaptées au marché et profitables pour l’entreprise.

Qualifications

• Orientation résultats.
• Maîtrise des négociations complexes.
• Expérience en animation et gestion de réseaux.
• À l’aise avec les outils digitaux.
• Adaptabilité, attitude positive et dynamique.
• Autonomie avec un fort esprit d’initiative.
• Appréciation du travail en équipe.

Avantages

• Organisation hybride : accès aux bureaux pour les échanges et télétravail pour un équilibre vie privée/vie professionnelle.
• Accès à une multitude d’avantages : Carte Pass Restaurant (12 € pris en charge à 60 %), offres sport et bien‑être, Journée de solidarité.
• Formation continue : onboarding, formations annuelles, coaching individualisé afin d’accompagner votre progression.

Lieu et type de contrat

CDI à Strasbourg.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pourquoi nous rejoindre

• Un poste à impact : contribuer activement à l’avenir des avantages salariés en développant des solutions durables et personnalisées.
• Une culture humaine et inclusive : équipe multiculturelle, bienveillante et agile, où chaque idée compte.
• Un environnement responsabilisant : diversité valorisée, même opportunités d’apprentissage, de développement et de réussite.