Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le) (H/F)
THAON LES VOSGES,
88
il y a 1 mois
Vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement et le soutien des individus en difficulté sociale et professionnelle. Vous aiderez à favoriser leur insertion sociale et professionnelle en mettant en place des actions adaptées à leurs besoins.
Vos missions :
- maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés en insertion ;
- définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion ;
- dresser un bilan formation et emploi des salariés en insertion
- contribuer à résoudre les difficultés des salariés en insertion;
- évaluer la progression des salariés en insertion afin d'adapter le déroulement des parcours.
- mettre en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'équipe encadrante ;
- formaliser les étapes des parcours d'insertion ;
- réaliser des diagnostics, définition et mise en œuvre de préconisations ;
- assurer une veille et se former en permanence sur l'ensemble des aspects liés à l'insertion socio-professionnelle et aux méthodes pédagogiques en milieu en difficulté
- collaborer avec l'encadrant technique, pédagogique et social et les différents partenaires pour l'évaluation des salariés polyvalents ;
- orienter, en fonction des problèmes, les salariés polyvalents vers les bons interlocuteurs ;
- être discret(e) concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité ;
- gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité ;
- créer et maintenir des liens avec l'environnement (structurels et institutionnels).
- accompagner les salariés polyvalents dans toutes les étapes de leur insertion ;
- veiller à l'émergence des projets professionnels en lien avec les problèmes sociaux et les situations individuelles ;
- aider le (la) directeur(trice) et le (la) coordinateur(trice) dans la prise de décision.
- entretenir des relations avec les prescripteurs, les donneurs d'ordre, les acteurs locaux.
- assurer des tâches administratives
- prospection auprès des entreprises locales
Qualifications :
- Diplôme en travail social, psychologie ou domaine connexe
- Expérience dans l'accompagnement social ou professionnel souhaitée
- Bonne connaissance des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Excellentes compétences en communication et relation d'aide
Prise de poste en Juillet (date précise à définir). Déplacements possibles à prévoir sur le département.
Vos missions :
- maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés en insertion ;
- définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion ;
- dresser un bilan formation et emploi des salariés en insertion
- contribuer à résoudre les difficultés des salariés en insertion;
- évaluer la progression des salariés en insertion afin d'adapter le déroulement des parcours.
- mettre en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'équipe encadrante ;
- formaliser les étapes des parcours d'insertion ;
- réaliser des diagnostics, définition et mise en œuvre de préconisations ;
- assurer une veille et se former en permanence sur l'ensemble des aspects liés à l'insertion socio-professionnelle et aux méthodes pédagogiques en milieu en difficulté
- collaborer avec l'encadrant technique, pédagogique et social et les différents partenaires pour l'évaluation des salariés polyvalents ;
- orienter, en fonction des problèmes, les salariés polyvalents vers les bons interlocuteurs ;
- être discret(e) concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité ;
- gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité ;
- créer et maintenir des liens avec l'environnement (structurels et institutionnels).
- accompagner les salariés polyvalents dans toutes les étapes de leur insertion ;
- veiller à l'émergence des projets professionnels en lien avec les problèmes sociaux et les situations individuelles ;
- aider le (la) directeur(trice) et le (la) coordinateur(trice) dans la prise de décision.
- entretenir des relations avec les prescripteurs, les donneurs d'ordre, les acteurs locaux.
- assurer des tâches administratives
- prospection auprès des entreprises locales
Qualifications :
- Diplôme en travail social, psychologie ou domaine connexe
- Expérience dans l'accompagnement social ou professionnel souhaitée
- Bonne connaissance des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Excellentes compétences en communication et relation d'aide
Prise de poste en Juillet (date précise à définir). Déplacements possibles à prévoir sur le département.
Entreprise
LE LAVOIR d'ESPOIR
Plateforme de publication

Offres pouvant vous intéresser
Accompagnateur socioprofessionnel - CESF (H/F)
1 995,00 € / mois
STE BAZEILLE,
47
il y a 23 jours
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)
13,50 € / heure
TROYES,
10
il y a 2 jours
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)
2 200,00 € - 2 400,00 € / mois
CLICHY SOUS BOIS,
93
il y a 12 jours
Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle - Animation réseau (H/F)
2 010,00 € / mois
ST JULIEN CHAPTEUIL,
43
il y a 12 jours