Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)
Missions principales, complétées des activités réaliséesAssister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administrativesAider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes ordinaires de la vie couranteEntretien du logement et Entretien du lingeElaboration de menus adaptés, Achats alimentaires, Réalisation de repas dans les règles d'hygièneAide à la gestion du budget et Aide aux démarches administratives courantesRelation avec les membres de les famillesCrée un lien social avec la personne en tenant compte de ses habitudes de vie et de son environnementAider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienneAider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie couranteAide à l'hygiène, à la toilette et/ou à l'habillage, aide au changeAide au déplacement, Aide à la mobilité, Transferts, Accompagnement extérieurAide à l'alimentationVeille à la prise des médicaments (préparés au préalable dans un pilulier) lorsqu'il s'agit d'un acte de la vie couranteEffectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienneParticipation à l'animation de la vie sociale et relationnelleConception, mise en oeuvre des activités d'animationContribuer à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet d'accompagnement individualiséMissions transverses, complétées des activités réaliséesParticiper au repérage des fragilités de la personne et veiller à sa sécuritéParticipation au repérage des risques à domicile, Aménagement de l'espace de vieCoordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires et pluriprofessionnelles,Utilisation d'un cahier de liaison et des outils de transmission et de télécommunicationParticiper à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquenceParticiper à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personneRendre compte selon les procédures mises en placeCompétences requisesCompétences de baseS'exprimer facilement en français à l'oral et à l'écritEffectuer des calculsCompétences techniquesMaîtriser les techniques d'entretien du logement et du linge (lavage, repassage)Respecter et pratiquer les techniques d'hygiène et appliquer les protocoles de sécuritéRéaliser des menus équilibrés et variés, stimuler à la préparation du repas, conseiller suivant l'état de santé, les préférences et régimesSavoir utiliser des aides techniquesRéaliser une toilette (en Sdb ou au lit, le cas échéant avec des aides techniques) ainsi que des soins de bien-être et d'esthétiqueRéaliser les changes (et/ou appareillages) accompagner aux WC en sécuritéSavoir mettre en œuvre de bonnes pratiques en gestes et posturesAider et surveiller la prise de médicaments en fonction de l'ordonnance ou du pilulierRepérer les changements significatifs de l'état de santé physique et psychique, les transmettre avec une analyse de la situationAnalyser les conséquences des pathologies / Handicaps de la personne dans le quotidien de son accompagnementConnaitre, respecter et favoriser le projet de vie à domicile et en concertation pluriprofessionnelleAdapter son accompagnement à la fin de vie (lutte contre la douleur et l'angoisse, respect des choix, soutien des aidants, prise de recul)Repérer les différents risques liés à la perte d'autonomie, dialoguer avec la personnes et les professionnels pour proposer des solutionsConnaitre les différents risques, dialoguer à ce sujet avec la personne et les collègues et proposer des actions adaptées à la personne, son proche aidant et leur environnement
Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journéeclear="none"Travail les week-ends et jours fériésclear="none"Horaires annuelsclear="none"Mobilisable en urgenceclear="none"Travail en astreinteclear="none"Salaire
- Salaire brut : Mensuel de Euros sur 12 mois
- Indemnité transports
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Primes
- CSE
- reprise d'ancienneté
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- CAP, BEP et équivalents- DEAES
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d\'activité : Activités de santé humaine non classées ailleurs