Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

Dans le cadre de l'extension de son multi-accueil , la commune recrute 1 assistant.e. éducatif.ve. petite enfance (AEPE) pour sa crèche municipale « Le Petit Troubadour » à compter du 25 aout 2025.
Les assistant.e.s éducatif.ve.s exerceront leur activité au sein du multi-accueil collectif accueillant 24 enfants. Placé.e.s sous l'autorité directe de la directrice et en accord l'équipe, vous prenez en charge l'accueil de l'enfant et de sa famille.
Le multi-accueil est un établissement de 24 berceaux (24 repas) de 2 unités de vie de 12 enfants en inter-âge ouvert de 7h30 à 18h30.
Rejoignez une équipe motivée et déterminée à donner du sens.

Missions et activités
- Assurer l'accueil des enfants et de leur famille, au sein de la structure et favoriser le développement harmonieux de chacun d'eux
- Participer aux activités d'éveil de l'enfant, accompagner les enfants dans l'acquisition de l'autonomie
- Dispenser les soins d'hygiène de l'enfant en accord avec les règles d'hygiène et de sécurité établies
- Accompagner les enfants durant les temps des repas et de sieste.
- Aménager, nettoyer les espaces de vie de l'enfant et du matériel, réception des repas livrés
- Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique et à la formation des stagiaires

Profil recherché
- Titulaire du CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance (AEPE)


Compétences et qualités demandées

- Connaissance du fonctionnement d'un EAJE et du cadre réglementaire
- Bonnes notions sur le développement psychomoteur et affectif de l'enfant
- Connaissances artistiques, ludiques et manuelles
- Sens du travail en équipe,
- Discrétion, secret professionnel
- Bonnes qualités relationnelles
- Sens de la communication
- Savoir rendre compte
- Réactivité et capacité d'adaptation


Conditions d'exercice
Lieu de travail : EAJE Le Petit Troubadour - 2 rue Curie
Horaires d'ouverture : 7h30-18h30 répartis en matins, journées et soirs
Temps de travail : 28H hebdomadaire
Réunions ponctuelles en soirée, temps festifs en direction des familles. Accompagnement à la prise de poste
Rémunération : traitement indiciaire + CIA ( sous conditions) + prise en charge abonnement transport en commun à 75% + comité du personnel

Modalités de recrutement
Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation) avant le 20 juillet 2025 à recrutement@mairie-neuvillesursaone.fr
à l'attention de Monsieur le Maire Mairie de Neuville-sur-Saône -