1749 - HI - Chargé de projets fonctionnel systèmes d'information - DAPPUI Sce Coordination des[[...]

LE GARD C'EST VOUS

Avec ses 745 000 habitants, le département du Gard se place au 4ème rang national de la croissance démographique. Territoire situé entre Camargue et Cévennes, le Gard offre un éventail riche de découvertes, allant de son patrimoine historique à ses traditions festives, en passant par ses paysages singuliers.

Premier employeur du territoire, le Conseil départemental agit quotidiennement au service des Gardoises et des Gardois aux côtés de ses 3 600 agents. Ses actions s'inscrivent dans une politique dynamique, solidaire, sociale, et soucieuse des enjeux environnementaux.

LE GARD POUR VOUS

Le Conseil départemental du Gard à l'écoute de vos préoccupations pour vous garantir un épanouissement professionnel. La volonté de garantir un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle.

• La possibilité de télétravailler pour les métiers qui le permettent (jusqu'à 2 jours par semaine)
• 39 jours de congé et 13 jours de RTT, sur la base de 40 heures hebdomadaires
• Une participation financière à la mutuelle de santé (sur contrat labellisé et en fonction des revenus) et à la prévoyance (sur adhésion au contrat groupe)

• Un accès à la formation encouragé, pour développer l'employabilité des agents
• Des dispositifs visant à fédérer et informer les agents : lettre d'informations interne, Intranet, journées de convivialités, mise en valeur des agents (reportage, vidéo, LinkedIn)

• La prise en charge à hauteur de 75% des frais de transports publics (train, bus, trambus…)
• Un Restaurant inter administratif (sur Nîmes) ou ticket restaurant (hors Nîmes) (et selon conditions de ressources)
• Amicale du personnel
• CNAS (billeterie, voyages, etc…) et des prestations sociales proposées par le département pour les études, les vacances, la garde d'enfant

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur

Profil recherché

Compétences / aptitudes essentielles pour tenir le poste

• Savoir conduire un projet
• Connaissance du Domaine du social
• Maitrise des principaux outils numériques et applicatifs
• Connaissances sur le fonctionnement d'une collectivité
• Connaissance de l'environnement BusinessObjects

Qualités essentielles pour tenir le poste

• Rigueur, Sérieux, sens de l'organisation
• Autonomie, Leadership
• Savoir travailler en transversalité
• Discrétion et confidentialité
• Aptitude à la pédagogie

Expérience dans le secteur social souhaitée et expérience en SI fonctionnel souhaitée.

Formation initiale : Bac+3 / Bac+5.

Modalité de dépôt de candidature

• Lettre de Motivation
• Curriculum vitae

Documents supplémentaires pour les titulaires de la fonction publique

• Une copie de votre dernier arrêté de situation administrative qui précise votre cadre d'emploi, votre grade ainsi que votre indice
• Les 2 dernières évaluations.

Documents supplémentaires pour les non titulaires de la fonction publique

• Copie de votre dernier Diplôme obtenu et/ou diplôme demandé dans l'offre

Le poste, à temps complet, est en résidence administrative à Nîmes.