RRH Multi -Sites Industriels Anglais Courant H/F
VILLEFONTAINE,
38
il y a 3 jours
Notre client recherche dans le cadre d\'un CDI son RRH Multi -Sites Industriels Anglais Courant, poste à Villefontaine et pour un démarrage rapide.
Vos missions en tant que RRH Multi -Sites Industriels Aanglais Courant seront :
* Mise en oeuvre de la politique d\'intégration RH des sites définie par la Direction (harmonisation, organisation, compétences). Vous impulsez et accompagnez le changement auprès des équipes,
* Mise en conformité et le déploiement des process RH Groupe notamment pour le suivi des dossiers du personnel de l\'embauche jusqu\'à la sortie,
* Pilotage de la relation avec les prestataires de paie éventuels,
* Contribution aux démarches RSE, Diversité, QVT des sites en lien avec la politique Groupe,
* Interface avec les instances Représentatives du Personnel, organisation des élections professionnelles,
* Veilles juridiques, sociaux et économiques, suivi des contentieux éventuels.
Cette liste n\'est pas limitative.
* Ticket restaurant,
* Mutuelle,
* Télétravail possible,
* Véhicule de fonction.
Poste ouvert également aux candidats en situation de handicap.
Vous disposez d\'une formation initiale master ressources humaines minimum et d\'une expérience d\'au moins 7 ans à un poste de Responsable RH ou équivalent.
Savoir-faire : Capacité d\'analyse et de synthèse, prise de recul, autonomie de jugement, pragmatisme, diplomatie, persuasion, agilité, capacités rédactionnelles.
Déplacements à prévoir 1 à 2 fois par semaine sur toute la France et ponctuellement en Europe....
Vos missions en tant que RRH Multi -Sites Industriels Aanglais Courant seront :
* Mise en oeuvre de la politique d\'intégration RH des sites définie par la Direction (harmonisation, organisation, compétences). Vous impulsez et accompagnez le changement auprès des équipes,
* Mise en conformité et le déploiement des process RH Groupe notamment pour le suivi des dossiers du personnel de l\'embauche jusqu\'à la sortie,
* Pilotage de la relation avec les prestataires de paie éventuels,
* Contribution aux démarches RSE, Diversité, QVT des sites en lien avec la politique Groupe,
* Interface avec les instances Représentatives du Personnel, organisation des élections professionnelles,
* Veilles juridiques, sociaux et économiques, suivi des contentieux éventuels.
Cette liste n\'est pas limitative.
* Ticket restaurant,
* Mutuelle,
* Télétravail possible,
* Véhicule de fonction.
Poste ouvert également aux candidats en situation de handicap.
Vous disposez d\'une formation initiale master ressources humaines minimum et d\'une expérience d\'au moins 7 ans à un poste de Responsable RH ou équivalent.
Savoir-faire : Capacité d\'analyse et de synthèse, prise de recul, autonomie de jugement, pragmatisme, diplomatie, persuasion, agilité, capacités rédactionnelles.
Déplacements à prévoir 1 à 2 fois par semaine sur toute la France et ponctuellement en Europe....
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