Responsable Ethique et Conformité H/F

Notre client, groupe US ayant une présence mondiale et leader de la distribution d’énergie, recherche, afin de renforcer ses équipes :

Un-e Responsable Éthique et Conformité H/F

Le poste est basé à La Défense (92).

Rattaché(e) à la Vice-Présidente Global Risk & Compliance et en lien étroit avec la Direction Juridique basée en France, vous aurez pour mission de piloter et structurer les programmes d’éthique, de conformité et de gestion des risques à l’échelle internationale.

Vous interviendrez dans un contexte exigeant et multiculturel marqué par une volonté forte de renforcer la culture compliance et d’harmoniser les pratiques entre les différentes entités européennes.

Vous accompagnerez ainsi les équipes locales dans la déclinaison opérationnelle du programme global, tout en assurant un rôle de conseil, de coordination et de formation auprès des directions métiers et fonctions support.

À ce titre, vos principales responsabilités consisteront à :

• Déployer et faire vivre les politiques du Groupe en matière d’éthique, d’anti-corruption, de prévention des conflits d’intérêts et de due diligence tiers ;
• Superviser le dispositif européen de signalement, en conformité avec les exigences réglementaires ;
• Mener ou coordonner les investigations internes en lien avec les équipes locales, les auditeurs et les conseils externes ;
• Piloter la mise à jour et le déploiement du Code de conduite du Groupe, en veillant à son appropriation par l’ensemble des collaborateurs ;
• Animer un réseau de correspondants “Ethics & Compliance” dans les filiales et promouvoir une culture d’intégrité et de transparence ;
• Contribuer aux travaux de cartographie et d’évaluation des risques en appui des équipes Global Risk.

Profil recherché

Titulaire d’une formation supérieure en droit, audit ou compliance, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans dans un environnement international, idéalement au sein d’un groupe américain.

Vous avez développé une solide expertise en matière de conformité, d’éthique des affaires ou de contrôle interne, et maîtrisez les principales réglementations internationales (FCPA, UK Bribery Act, Sapin II, etc.).

Votre anglais est courant et vous permet d’évoluer aisément dans un contexte multiculturel.

Votre leadership transversal, votre sens de la pédagogie et votre capacité à fédérer des interlocuteurs sans lien hiérarchique direct seront essentiels pour réussir dans ce rôle stratégique et exposé.

Le Groupe APTIC mène une politique engagée en faveur de l'équité, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes de tous horizons, genres, origines et capacités. Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site https://cabinet-aptic.com/.