Direct Purchasing Commodity Strategy Leader H/F

Description de l'entreprise

Bienvenu chez SOMFY !

En tant que leader mondialement reconnu dans le domaine de l'automatisation des fenêtres et des portes, SOMFY est dédié à la transformation des maisons en environnements intelligents et connectés. Notre mission va au-delà de la simple technologie ; nous nous efforçons d'inspirer des solutions de vie innovantes et durables qui améliorent le confort tout en réduisant la consommation d'énergie et l'empreinte carbone.

Chez SOMFY, l'innovation et la durabilité sont au cœur de nos valeurs. Nous offrons de nombreuses opportunités d'évolution et de développement professionnels, en favorisant une culture qui met l'accent sur la mobilité interne et la diversité. Découvrez nos différentes offres d'emploi et réfléchissez à la manière dont vos compétences et votre passion peuvent contribuer à notre vision d'un meilleur quotidien.

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction des Achats du Groupe, vous jouerez un rôle clé dans l’exécution des activités achats liées aux composants électroniques, sur le périmètre de l’offre existante.

Dans un contexte de remplacement temporaire jusqu’à janvier 2027, ce poste constitue une opportunité concrète de contribuer à la performance achats etsupplychaindu Groupe, tout en évoluant dans un environnement international, structuré et exigeant.

Ce rôle est fortement opérationnel, avec une dimension relationnelle importante auprès des fournisseurs, distributeurs et partenaires industriels.

Votre mission

En tant qu’Acheteur Commodités – Composants Électroniques, vous intervenez en support opérationnel sur les activités achats électroniques, sans nécessiter une expertise technique approfondie, mais avec une bonne compréhension de l’électronique, des process achats et une forte rigueur dans la gestionetle traitementdes données.

Vous êtes un point d’appui essentiel pour les équipes internes et un interlocuteur privilégié des fournisseurs dans le cadre des opérations courantes.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un rôle exposé et utile, au cœur des enjeux achats et électroniques
• Une mission transverse, avec de nombreux interlocuteurs internes et externes
• Un environnement international, stimulant et structuré
• Une équipe qui valorise l’engagement, la prise d’initiative et le droit à l’erreur
• Gérerles relations fournisseurs et des escalades de niveau 1:Être le point de contact achats pourlespartenairesindustrielset fournisseurs sur les sujets composants (écarts de prix, cotations, clarifications LOA, situations critiques)
• Suivre les données achats et supply chain: mettre à jour la cartographie supply chain, les données fournisseurs et assurer la cohérence des informations liées aux commandesetprévisions.
• Piloter les prévisions etleséchanges fournisseurs :
  • Envoyer les prévisions mensuelles aux fournisseurs de rang 2 et assurer le suivi des réponses.
  • Contribueraux processusde demandes de devis (Requestforquotation):envoi et mise à jour des données, relances fournisseurs, contrôles de cohérence, premières analyses d’offres et gestion des demandes “en attente”.
  • Collecteret suivredes documents réglementaires et techniques (REACH, ROHS, UL, VDE, rapports de tests, PCN / PTN / LBO).
• Contribuerà la vie d’équipe et au respect des process achats:application rigoureuse des processus existants, suivi des échéances et collaboration étroite avec les équipes internes.
• Expérienceminimale de 5 ansen achats, idéalement dans un environnement hardware / électronique
• Connaissance de base en électronique:compréhension des enjeux composants, des échanges fournisseurs et des contraintes industrielles.
• Gestion des données & rigueur opérationnelle :capacité à gérer, analyser et fiabiliser des volumes de données achats.
• Outils bureautiques :excelutilisé au quotidien (compréhension, analyse – niveau basique à intermédiaire).
• Langues :anglais B2 minimum – obligatoire, utilisé quotidiennement.
• Relationnel & collaboration :aisance dans les échanges, posture orientée service et coopération avec de multiples parties prenantes internes et externes.
• Proactivité & assertivité :capacité à aller chercher l’information, à contacter les bons interlocuteurs et à tenir une position quand nécessaire.
• Résilience & sens des responsabilités :capacité à travailler dans un environnement exigeant, à gérer la pression liée aux délais et à prioriser efficacement.

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDD / Mission – 8 mois
• Durée : Poste à pourvoir rapidement jusqu’en janvier 2027
• Localisation : Cluses (Haute‑Savoie)
• Télétravail : 90 jours par an (environ 2 jours par semaine)
• Temps de travail : Forfait jours

La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe Somfy. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.