Conseiller Patrimonial (H/F)

Offre n° 208KCZM – Conseiller Patrimonial (H/F)

Vous avez une élocution parfaite, aimez le contact humain et êtes intéressé par le secteur patrimonial ? Nous recherchons des consultants prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance qui veut doubler ses effectifs d'ici 2026.

Entreprise partenaire

Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de 19 centres d'affaires, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. En rejoignant ce leader national, vous intégrez également un réseau solidaire de consultants qui s'entraident au quotidien. Vous êtes indépendant mais avec une véritable vie d'équipe : échanges réguliers, accompagnement constant et événements conviviaux renforcent la cohésion.

Mission

Vendre les 5 produits du cabinet à votre propre portefeuille client de particuliers.

1. Développer et fidéliser votre portefeuille clients (accompagnement dédié pour sa création et son développement).
2. Analyser leurs besoins, dresser leur bilan et proposer des solutions de gestion de patrimoine adaptées.
3. Suivre l'évolution de ces solutions et les ajuster si besoin.

Statut

Mandataire indépendant (micro‑entrepreneur). Vous bénéficiez d'une liberté totale d'organisation, aucune limite de gains, et d'un accompagnement complet pour sa mise en place.

Prérequis

• Excellente présentation et élocution parfaite.
• Maîtrise parfaite du français (écrit comme oral).
• Goût du contact humain et du challenge.
• Expérience précédente ou formation dans la banque, assurance, commerce ou reconversion acceptable (formation de 5 semaines financée par le groupe).

Fonctionnement

• Travail en binôme pour une meilleure intégration et montée en compétences.
• Autonomie dans l'organisation.
• Support d'un partenaire expérimenté.

Informations pratiques

• Statut : indépendant – micro‑entrepreneur
• Lieu : Paris
• Télétravail : flexible (2 jours de présence sur site)
• Formation de 5 semaines à l'arrivée, payée par le groupe
• Chiffre d'affaires : entre 3 000 € et 7 000 € mensuels moyens

Type de contrat

CDI, 35 h/semaine, travail en journée.

Compétences

• Développer et fidéliser la relation client.
• Établir le bilan patrimonial d'un client.
• Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs.
• Organiser et développer son réseau professionnel.
• Respecter la confidentialité des informations.

Qualités professionnelles

• Écoute et empathie.
• Force de proposition.
• Autonomie.

Profil souhaité

• Débutant accepté.
• Employé qualifié.
• Motivation forte, énergie à revendre.