Chargé.e de Relations Commerciales - Berlin - V.I.E.

Qui sommes-nous ?

Avec plus de 30 ans d’expertise et une croissance continue, Cotral Lab, n°1 mondial de la protection auditive sur mesure, a été labellisé « Vitrine Industrie du Futur ». Cotral Lab est une ETI qui conçoit, fabrique et distribue trois gammes de produits sur mesure :

• des protections auditives sur mesure depuis 1992, le savoir-faire historique,
• des lunettes de protection à verres correcteurs,
• des systèmes de communication adaptés aux environnements critiques et tactiques.

De la TPE aux grandes entreprises, plus de 2.5 millions d’utilisateurs travaillent avec des EPI « Cotral Lab » dans des environnements exigeants : Industrie lourde, BTP, Agroalimentaire, ou encore Sécurité intérieure.

Plus de 31 000 entreprises font confiance à Cotral Lab pour :

• protéger la santé de leurs collaborateurs avec des équipements confortables et faciles à utiliser,
• garantir leur sécurité au quotidien,
• faciliter la vie des employeurs avec des solutions efficaces, économiques et simples à déployer.

Chaque année, 30 nouveaux talents rejoignent les 380 collaborateurs du groupe. Cotral Lab réalise un chiffre d’affaires de 55 millions d’euros, dont 25 % à l’export, avec une présence internationale sur 5 continents.

La technologie du sur-mesure pour garantir la santé et la sécurité des professionnels.

Afin de poursuivre notre croissance en Allemagne, nous recrutons plusieurs talents pour le poste de :

Chargé de Relations Commerciales H/F en Contrat V.I.E.

Durée : 24 mois.

Ville : Berlin

Intégration souhaitée le : 01/09/2026

LES MISSIONS

Basé.e à Berlin, tu seras en charge de réaliser :

• La prospection téléphonique en B2B en liaison avec les commerciaux implantés partout dans la région.
• Les actions auprès d\'un portefeuille clients existant en Allemagne : suivi, fidélisation et vente additionnelle.
• Lors des déplacements sur l’Allemagne entière, qui représentent au moins 50% de votre mission, tu réaliseras les empreintes auriculaires auprès des futurs porteurs de protections auditives.

Impact concret : Ta mission active la préservation de la santé auditive et la sécurité des travailleurs dans des environnements bruyants.

Profil recherché

• Tu as entre 18 et 28 ans au moment de ton dépôt de candidature sur le site Business France. (Critère VIE)
• Tu es français et/ou ressortissant d’un pays de l’Espace Economique Européen. (Critère VIE)
• Tu as une première expérience en vente B2B, ou tu es un(e) passionné(e) de commerce avec une motivation débordante.
• Tu as un niveau B2+ ou C1 en allemand, afin d\'échanger régulièrement avec des clients et partenaires germanophones.
• Tu aimes convaincre, développer des relations et atteindre des objectifs ambitieux.
• En plus de tes compétences commerciales, tu es prêt(e) à apprendre de nouvelles compétences techniques (prise d\'empreintes auriculaires) et à les maîtriser.

Ce qu’on t’offre

• L\'opportunité de vivre une expérience unique à l\'international, tout étant sécurisé.
• Une indemnité mensuelle régie par Business France : toutes les infos officielles ici :
• Un environnement flexible et stimulant avec du télétravail et des horaires adaptés.
• Un véhicule de service :
• Skoda
• Carte essence
• Prise en charge des frais liés à l\'activité
• Un forfait internet-télétravail
• 35€ / mois
• Une formation continue avec des coachings et une équipe bienveillante prête à t\'accompagner.

INTÉGRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL

A ton arrivée :

Tu participes à une formation intégration de 4 semaines : rémunérée et prise en charge (hôtel, repas, déplacements y compris pour rentrer chez toi les week-ends).

On te fournit tout le matériel nécessaire à la réalisation de tes missions :

• Smartphone (abonnement illimité)
• Ordinateur portable
• CRM Salesforce
• Imprimante

Et par la suite :

Tu intèges une équipe commerciale ambitieuse et dynamique, avec un manager pour t\'accompagner.

Tu réalises des missions diversifiées, à forte valeur ajoutée dans le secteur de la santé auditive.

Tu rejoins une entreprise qui te donne une chance d’évoluer de manière autonome en faisant preuve d’initiative - les perspectives d’évolution internes existent !

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

• Entretien téléphonique planifié suite à échange informel avec un membre de l’équipe recrutement
• Cours échange en allemand afin de tester la langue.
• Entretien Teams avec le Responsable Commercial du secteur.
• Entretien physique avec le Directeur Commercial Allemagne et un membre de l\'équipe recrutement.