AGENT D'HYGIENE DES LOCAUX (H/F)

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 21 juin 2026

Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 71/2026

Soit par courrier à l'attention de :

Madame la Présidente du Centre Intercommunal d'Action Sociale

Présidente de la Communauté d'Alençon

Département des Ressources Humaines

CS 50362 - Place Foch - 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de :

courrier@ville-alencon.fr

• Entretenir les chambres approfondies et les chambres quotidiennes selon la répartition des fiches de tâches,
• Balayer à sec et/ou balayage humide, laver les sols,
• Entretenir, portes vitrées, boutons d'éclairage, radiateurs, mobilier, téléphone, claviers d'ordinateur, appliques, plinthes, poussières,
• Entretenir les couloirs, les ascenseurs, les locaux communs selon le planning,
• Vider les poubelles et les nettoyer, trier les déchets,
• Nettoyer les sanitaires communs et du personnel,
• Approvisionner les toilettes en papier,
• Effectuer l'entretien des chambres après départ définitif d'un résident,
• Effectuer l'entretien des chambres occupées selon le planning défini,
• Appliquer les protocoles (plan de nettoyage de l'établissement).

Participer aux réunions d'équipe

Participer aux groupes de travail

Signaler à l'agent d'entretien du bâtiment via le logiciel Netsoins des désordres constatés

Formation :

Formation diplômante dans le domaine sanitaire et social, dans l'hygiène des locaux.

Attestation de formation aux premiers secours.

Maîtrise des règles d'utilisation des produits et machines industrielles de nettoyage.

Connaissance des pathologies de la personne âgée.

Connaissance du protocole d'hygiène.

Aptitudes personnelles :

Sens du travail en équipe

• Qualités humaines
• Disponibilité
• Autonomie
• Discrétion et devoir de réserve
• Capacité à encadrer des stagiaires.

Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Directrice du CIAS et de l'EHPAD

Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT

Action sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel

Contraintes particulières liées au poste : Port de la blouse obligatoire / travail le week-end et les jours fériés